『壹』 2022精選護士節活動總結範文
在護士節活動之後，你需要做一份活動總結嗎？下面是由我為大家整理的「2022精選護士節活動總結範文」，僅供參考，歡迎大家閱讀。
2022精選護士節活動總結範文(一)
為隆重紀念「5.12」國際護士節，促進我院護理工作的發展，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，並且積極響應市衛生計生委「深入持續推進優質護理、改善護理服務」的重要內容的號召。經研究決定，在全院范圍內開展紀念「5.12」國際護士節系列活動及改善護理服務行動計劃實施工作，並藉此契機開展全區急救技能大練兵及競賽活動。具體總結如下：
一、5.12護士節活動主題
「護士:深化優質護理，改善護理服務」
二、進行全區護士技能操作比賽
為提升護理服務質量，提高護理操作技能及急救能力，全面提升分級護士的綜合素質，在全區開展操作技能大賽活動。
在5月12日特舉辦護士技能操作比賽，活動主題：「強技術、促安全、提升護理技能」，比賽項目分別是：靜脈輸液、心肺復甦、包紮。共計42名護士參加比賽，經過激烈的角逐產生一等獎3名;二等獎6名;三等獎9名。並在紀念5.12護士節大會上進行表彰，賽出了水平，比出了積極上進的勁頭。
三、開展專科護士健康咨詢活動
為慶祝5.12國際護士節，傳承護理文化，弘揚南丁格爾精神，激勵護理人員繼續發揚愛崗敬業的好風尚，寧河區醫院護理部於2016年5月12日在門診樓大廳舉行「天使傳遞健康5.12國際護士節義診咨詢活動」，此次設立了糖尿病護理、心血管護理、產科護理、康復護理以及慢阻肺五個窗口為病人進行現場咨詢。咨詢專家來自臨床一線相關專業的護士長和骨幹護士。專家在為患者進行咨詢的同時還為患者測量血壓和監測血糖，義診共接待咨詢者386人次，發放宣教單張288張.
此次活動的開展，匯聚了正能量，展現了白衣天使的風采，提高了百姓自我保健意識，解決了他們在日常生活中的疑問，進一步提升了我院護理事業發展。通過與患者面對面的交談，我們更深切地感悟到南丁格爾精神的含義，奉獻、擔當與責任。
四、制定「改善護理服務行動計劃」並實施，延伸優質護理服務
市衛計委要求各醫療機構要充分認清優質護理工作是深化醫葯衛生體制改革的重要舉措，深入持續推進優質護理、改善護理服務是「進一步改善醫療服務行動計劃」的重要內容，對於提高護理質量、滿足人民群眾健康需求具有重要意義。為進一步強化護理服務意識，提高護理服務水平，惠及更多患者，結合醫院的實際情況制定行動計劃並實施。
2022精選護士節活動總結範文(二)
為進一步推進優質護理服務工作，提升護理服務質量，強化護士職責與使命，展現護理文化，我院護理部開展以「延伸護理服務，彰顯護士風采」為主題的「5.12」護士節系列活動。
為推進健康中國科普助力活動，加強健康促進醫院的內涵建設，落實優質護理服務健康教育工作，我院工會、黨辦、護理部於20xx年x月x日下午14時30分在六樓會議室聯合舉辦了慶祝「5.12」護士節《健康知識宣講比賽》。
此次比賽，由護理部主任高雁君主持，邀請院領導、相關科室負責人及護士長做評委，共有12名臨床一線護士選手參賽，選手們從不同的角度精心准備，呈現出健康知識主題鮮明，PPT文稿生動形象，宣講者精神飽滿語言流暢，內容通俗易懂，具有較強的激勵和感召力。比賽採取評委現場按評分標准考核打分，評選出前三名，他們分別是：
精一科xx，她演講的題目是《動動手指與老年痴呆說拜拜》，獲得第一名;
外科xx，演講的題目是《腰椎間盤突出的健康教育》，獲得第二名;
精三科xx ，演講的題目是《精神疾病患者出院後的健康指導》，獲得第三名。
副院長xx做總結點評：表示通過健康知識宣講比賽，從中挖掘護士健康宣講人才，提高宣講健教能力，各病區開展對患者定期健康宣講，惠及更多患者與家屬，同時彰顯護士的精神風彩，提升護士的專業素養，深入開展健康促進醫院的各項工作，為患者提供全方位的優質護理服務。
2022精選護士節活動總結範文(三)
為喜迎5·12國際護士節，全面展示我院護士職業風采，促進青年護士專業技能提高，我院於護士節前夕舉行了青年護理崗位技能大賽，5月11日，醫院舉行護理技能大賽慶祝「5.12」國際護士節。濟南市衛生局醫政處處長齊先文、副處長韓秀香、區衛生局局長畢思忠、黨委書記楊在波、區政府辦公室副主任xx、區人社局副局長xxx、東街辦事處副書記xx、醫院院長xx等領導出席了慶祝活動。
本次護理技能競賽分為理論考試和技能操作兩部分。經過基礎理論知識預選賽的選拔，最終筆試成績前十名的護士進入實踐技能操作環節。5月11日下午，護理技能操作競賽在醫院西三樓會議室進行。經過兩小時的緊張角逐，最終評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優秀獎4名。
競賽結束後，醫院舉行了隆重的表彰大會，與會領導為獲獎選手頒發了獲獎證書。市衛生局醫政處處長xxx代表市局向醫院護理工作人員表示了節日的祝賀，對醫院近年來良好發展勢頭和優質護理工作給予了充分肯定，向廣大護理人員致以了節日的問候，並對她們提出新的工作要求，希望全院護理人員能夠立足崗位、勤奮學習，在全院范圍內形成良好的工作學習環境，掌握更多、更扎實的護理專業本領，為患者提供更為優質的護理服務。會後，全院護理人員一同觀看了電影《弗洛倫斯·南丁格爾》，學習了先人偉大的奉獻精神，也為市一院護士節系列慶祝活動畫上了完滿的句號。
2022精選護士節活動總結範文(四)
為弘揚南丁格爾精神，展示護士的風采，在第xx個國際護士節來臨之際，我院於x月x日下午在職工活動中心舉辦了紀念活動。鎮黨委委員徐雙斌蒞臨出席，我院領導班子成員、各科室負責人及護理人員共xx多人參加。
活動由醫院黨總支副書記朱碧琳主持。朱碧琳副書記宣讀了《關於表彰「夯實護理感動患者」活動優秀科室的決定》，內一科、外五科、外三科、內二科、外二科獲成績優異B類科室，急診科、產房獲成績優異A類科室，李細苟副院長和彭文標院長分別為以上優秀科室頒獎。徐雙斌委員頒發護理崗位工作滿30年紀念證書，產科趙萍和供應室曾傳珍獲獎。隨後，優秀科室內一科、外五科、產房派代表作「感動服務」經驗分享。
接下來進行神聖庄嚴的授帽儀式，在南丁格爾肖像的見證下，新護士們手捧燭台依次行禮，接受護理部主任蔡燕顏為女護士戴上潔白的燕尾帽，為男護士帶上戴上潔白的象徵著團結和包容的圓帽。所有新護士右手握拳舉至耳旁，在蔡燕顏主任的領誓下，庄嚴地宣誓。
授帽儀式過後，全體與會人員共同觀看了由我院自編、自導、自演的專題微電影《期待》，該片講述的是一名急診科護士長忙於搶救病人，無法兌現與兒子共度生日的。故事溫情而又讓人心酸，一些醫護人員看完後流下了動情的眼淚，感同身受。
接著，彭文標院長講話，他表示我院推行「二個一」工程中的優質服務工程離不開全體護理人員優質的護理服務，勉勵全體護理人員再接再厲，通過整體醫療來實現醫人為本，努力為患者提供更加優質、全面的服務。最後徐雙斌委員講話，他轉達了鎮黨委、政府對廣大護理工作者的感謝和節日的問候，肯定了我院近年來服務水平不斷進步，社會滿意度也不斷提高，希望廣大護理人員繼續努力，為促進我鎮衛生事業發展作出新的更大的貢獻。
本次活動激發了全體護理人員的榮譽感、責任感、使命感，增強了大家的凝聚力，將為我院護理工作的進一步提升起到積極的推動作用。
2022精選護士節活動總結範文(五)
為了慶祝「5.12」國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍奮發向上、積極進取的精神風貌和職業風范，進一步推動醫院精神文明建設工作，增強中醫文化氛圍，促進護理工作發展，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。在護士節來臨之際，我院領導高度重視，在工會、院辦室的大力支持以及臨床各科室積極配合下，護理部組織了一系列慶祝活動，總結如下：
「5.12」國際護士節前夕，為展現我院護理專業工作者愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌，進一步調動護理人員的工作積極性，全面提升護理工作整體水平，進行優秀護士評選活動，通過層層推薦選拔，評選出何金玲、趙佳、胡耀元3名優秀護士。
5月6日下午，由我院護理部嚴密組織，精心策劃安排的紀念「5.12」護士節護理崗位技能比武活動取得了圓滿成功。比賽分「拔火罐」、「靜脈輸液」兩個項目進行，來自全院臨床科室的13名護士代表參加了比賽。整個比賽過程緊張有序，每位護士准備充分，動作規范准確、干凈利索、輕捷優美，將優質服務貫穿於每個操作環節中，真正體現了護士的綜合素質，面對病人，選手們的語言和動作都是嚴謹認真，「交流」和「人性化」服務良好到位。都發揮了較高的技術水平。各位評委更是本著「客觀、公平、公正」的原則，仔細觀察每一個細節，認真評判打分。比賽經過緊張角逐，最終有3人以精湛的護理操作技術、良好的溝通技巧、沉著冷靜的心理素質獲勝。
『貳』 衛生院醫師節活動策劃方案
為保證活動高起點、高質量、高水平開展，就需要我們事先制定活動方案，活動方案是為某一次活動所制定的書面計劃。寫活動方案需要注意哪些格式呢？以下是我整理的衛生院醫師節活動策劃方案（通用7篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
衛生院醫師節活動策劃方案1
xx年8月19日是xx中國醫師節，為進一步加強醫師隊伍建設，營造尊醫重衛良好氛圍，激勵廣大醫師自尊、自愛、奮發向上，弘揚「敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆」的崇高精神。經研究決定，舉辦xx「中國醫師節」表彰活動，特製定本方案。
一、活動主旨
結合「不忘初心，牢記使命」主題教育，不斷激發職業榮譽感和神聖使命感，引導廣大醫務人員切實踐行「敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆」的崇高精神。號召全社會共同支持和參與衛生健康事業改革與發展，團結凝聚衛生健康系統力量，為實施健康河北和健康xx建設戰略匯聚磅礴之力。
二、活動主題
弘揚崇高精神，聚力健康中國。
三、活動內容
（一）表彰先進。表彰先進集體3個，優秀個人43人，優秀院長3人，優秀醫師10人，優秀公共衛生工作者10人，優秀鄉村醫生20人。
（二）開展宣傳局螞慶祝活動。各醫療衛生保健單位自行組織開展文藝演出、義診、關愛醫生的健康講座、知識競賽、技能比武、演講比賽等慶祝活動，以醫師為代表的廣大醫務工作者為增進人民健康福祉作出的卓越貢獻。向社會展示醫療衛生事業發展的可喜變化、取得的成效，展現醫務人員無私奉獻的崇高精神和突出貢獻，為xx縣衛生健康事業發展凝聚正能量，大力營造尊醫重衛的濃厚氛圍。
四、召開xx縣xx年中國醫師節慶祝暨表彰大會
（一）召開時間：xx年8月18日上午9：00
（二）召開地點：xx縣宏利賓館四樓會議室
（毀臘鏈三）參會人員：縣衛健局領導班子成員及局機關全體人員，縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所、縣中醫醫院主要負責人及工作人員，各鄉鎮衛生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員。
（四）會議主持人：縣衛健局黨組成員、主任科員xx。
（五）頒獎領導：縣衛健局領導為獲表彰人員頒發榮譽證書，為獲表彰先進集體頒發獎牌。
（六）會議議程：共四項，一是縣衛健局黨組成員、副局長中國醫師節先進集體和優秀個人表彰決定》；二是縣衛健局領導為先進集體和優秀個人頒發獎牌及榮譽證書；三是獲表彰代表發言；四是縣衛健局黨組書記、局長講話。
五、活動組織領導
成立xx年中國醫師節慶祝表彰活動籌辦領導小組，組長由縣衛健局黨組書記、局長郭維東擔任，副組長由縣衛健局主任科員喬忠德、縣計劃生育協會副會長李俊芳、副局長周延國、副局長劉金鋒、副主任科員呼廣東擔任，成員各相關股室負責人，領導小組下設辦公室由林金升兼任辦公室主任，辦公室具體負責醫師節系列活動的策劃、組織和實施。
六、會務安排
（一）通知參會人員：縣衛健局領導班子及局機關工作人員，縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所、縣中醫醫院主要負責人及工作人員，各鄉鎮衛生院主要負責人及工作人員，所有獲表彰人員。
1、縣衛健局、縣疾控中心、縣婦幼保健計劃生育服務中心、縣衛生監督所等單位會議當日值班人員不參加本次會議。其他人全部參會。
2、縣中醫醫院、各鄉鎮衛生院會議當日值班的醫護人員及安保人員不參加本次會議。其他人員全部參會。
3、各參會單位主要負責人負責通知本單位參會人員及本轄區優秀鄉村醫生按時參會。
4、請各參會單位將參會人員名單於8月16日下午4：30之前報縣衛健局辦公室林金升。各鄉鎮衛生院同時報參會優秀鄉村醫生名單。
（二）做好宣傳總結：縣衛健局宣傳站負責本次活動宣傳，醫政股負責節日的組織活動情況總結上報。
七、會議紀律要求
（一）參會人員進入會場要親自到簽到處簽到，不得由他人代簽。凡不能參加會議者要和本單位領導請假，本單位領導將本單纖孫位未能參會人員向縣衛健局主管領導報告。
（二）獲表彰醫務人員穿白大衣，其他人員穿戴整齊。
（三）參會人員要提前20分鍾入場，不得遲到、早退、不得中途退會。
（四）各參會單位主要負責人及獲表彰人員按指定座位就坐，不得隨意變動。
（五）會議期間關閉通信工具或將通信工具設在振動位置。
（六）會議期間不準大聲喧嘩、交頭接耳或打瞌睡。
（七）請各單位在會議期間做好值班及安保工作。
衛生院醫師節活動策劃方案2
一、活動主題
以「加強醫師職業規范、加強行業自律，更好地改善醫患關系」為主題，全面展示我院醫師在醫療技術、服務理念等方面的提升和轉變，提升醫院醫務人員整體形象。
二、活動內容
（一）醫師綜合技能比賽
1、方式：每個科室推選1名醫師和該醫師的病歷2份參賽，科室未推選的醫師也可以個人名義參賽。比賽分為：病歷評比、體格檢查和基本理論考試三項，按總分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。病歷評分前10名的病歷將進行「優秀病歷展示」。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：趙曉輝、劉丹丹
（二）三級醫師查房
1、方式：從醫院4個醫療督查專家組中抽8名專家，按1外科1內科的形式組成4個隊，按照擬定的科室和時間分別由醫務部謝成彬、穆曉濤、趙曉輝、黎燕帶隊到科室評分。按照評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：謝成彬
（三）微電影比賽
1、方式：以科室為單位，每個科室至少出一個作品，也可以個人名義參賽。作品時長5-10分鍾，作品以體現醫師隊伍的感人事跡、醫患和諧關系、科室新技術等方面。參賽作品按評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。優秀作品將在門診LED屏上播放宣傳。
2、時間：7月底前完成
3、負責人：穆曉濤
（四）優秀中青年醫師、名醫座談會
1、方式：以優秀中青年醫師、名醫診室專家和部分骨幹醫師約25名醫師，與院領導一起暢談醫師的執業規劃、改善醫患關系等話題，時間約為1小時，地點暫定新門診11樓小會議室。
2、時間：8月1日至10日中選擇
3、負責人：黎燕
（五）優秀中青年醫師和骨幹醫師考核
1、方式：按照醫院指定的考核標准，對優秀中青年醫師和科室骨幹醫師進行年終考核打分。考評為「優秀」的，考核分數前十名的將授予「十佳醫生」稱號，考慮可在醫師節文藝匯演中間舉行頒獎活動。
2、時間：8月10日前完成
3、負責人：劉丹丹
（六）8.19醫師宣誓儀式
1、方式：8月19日8:30分准時開始，組織所有非值班的醫師組成4個方隊，先由區領導和陽院長講話，然後由陽院長領讀「後希波克拉底誓言」，隨後依次在簽到牆上留名。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：穆曉濤
（七）病歷展示
1、方式：將醫師綜合技能比賽中評選出來的10份優秀病歷，節選優秀內容附上專家評語在內科樓和外科樓進行展示。
2、時間：8月19日全天
3、負責人：趙曉輝
（八）名家講壇
1、方式：在宣誓儀式結束後，在門診內科樓11樓會議室舉行名家講壇，邀請了中國政法大學證據科學研究院劉鑫教授前來講課，題目：醫療侵權責任與醫療風險防範。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：謝成彬
（九）文藝匯演
1、方式：在門診內科樓11樓舉行1小時左右的文藝匯演，醫生組將安排2個節目，其中穿插護士節的優秀節目2個。
2、時間：8月19日晚上負責人：黎燕
三、工作要求
各項目的負責人於5月底制定本項目的具體活動安排和方案，交醫院審核。
衛生院醫師節活動策劃方案3
為了繼續弘揚醫師隊伍的愛崗敬業精神、激勵全院醫師自尊、自愛、奮發向上，樹醫師隊伍正氣，樹優秀醫師典型，傳遞正能量，增強團隊凝聚力，擬組織開展第xx屆「中國醫師節」系列慶祝活動。具體活動方案如下：
一、活動時間：
20xx年x月x日-20xx年x月xx日
二、活動內容
(各類活動及獎勵主要針對臨床醫師/技師)
(一)醫師記錄片
(二)「關愛醫師健康」趣味體育活動
(三)十佳傑出醫師/技師、十佳優秀青年醫師/技師、「老驥伏櫪」獎(工齡30年以上醫師/技師)評選活動
(四)優秀科主任評選活動(5名)
(五)優秀團隊評選活動(3個優秀團隊)
以科室為單位，臨床科室根據業務收入增長率(時間段20xx.11—20xx.4，剔除葯品收入，佔50分)、陽光用葯20分、病歷質量15分、糾紛投訴15分)，按分數評選出2個優秀團隊，醫技科室根據業務收入增長率(時間段20xx.11—20xx.4，佔70分)、糾紛投訴30分，按分數評選出1個優秀團隊。
(六)三基知識及心肺復甦技能擂台賽
(七)病歷書寫比賽
(八)「醫人醫事」作品徵集活動
(九)醫師節表彰總結大會
x月xx日下午15:00召開表彰大會，對醫師節各項先進進行表彰獎勵。
具體工作要求按需聯系各位主任，請各位科主任務必重視本次活動，落實各項活動人員安排。
對於以上各類獎勵評選細則，醫務科保留最終解釋權。
衛生院醫師節活動策劃方案4
一、活動目的
通過舉辦「中國醫師節」主題宣傳活動，激勵廣大醫師自尊自愛、熱愛本職、忠於職守、崇尚醫德、鑽研醫術，在社會上樹立醫師的良好形象。通過活動，積極倡導全社會有效落實《醫師法》規定，關注、支持、理解醫師這個特殊群體，尊重醫師的勞動，大力營造尊醫、重醫的良好社會氛圍，構建和諧的醫患關系。
二、活動時間
20xx年xx月xx日至xx日。
三、活動主題
20xx年我縣「中國醫師節」活動的主題是「尊醫重衛，共享健康」。
四、活動內容
各單位可結合實際，開展形式多樣的主題活動，大力弘揚衛生健康崇高精神和大醫精誠、懸壺濟世的優良醫學傳統，號召全社會共同支持參與衛生健康事業，為推進健康中國建設匯聚更多力量。
（一）發布活動倡議書
向廣大衛生醫務工作者發出活動倡議書，並在「湯陰大健康」公眾號、「湯陰大健康」電視頻道等各類媒體上刊登。倡導全縣廣大醫務工作者以實際行動宣傳健康知識、倡導健康生活、熱衷健康事業，關心疾病患者，投身我縣開展的慶祝「中國醫師節」各項活動，以增強全縣廣大醫務工作者的職業自豪感、責任感。
（二）開通「健康安陽宣傳周」和「首屆中國醫師節」宣傳專欄
根據市衛生計生委要求，各醫療衛生單位要在各自官方網站開通「健康安陽宣傳周」和「首屆中國醫師節」宣傳專欄，並充分利用院內電子屏幕，播放活動標語口號、健康教育信息和首屆「中國醫師節」系列活動信息。藉助衛生計生系統微信、微博公眾平台發布活動信息。
(三)發放主題海報及折頁
根據市衛生計生委要求，各醫療衛生單位要在轄區內或人群聚集地宣傳張貼主題海報及折頁，同時要將《健康素養66條》宣傳資料發放到每個家庭。
（四）升級電視專欄，舉行簽約儀式
1、將《湯陰大健康》電視專欄改版升級為《湯陰大健康》電視頻道，改版後，全天候播放群眾關心的惠民政策、保健知識、養生之道等內容。
2、舉行簽約儀式（新聞發布會），參加單位：湯陰縣衛計委、湯陰縣工商局、湯陰縣食葯監局、湯陰縣廣播電視台、華潤葯業、各醫療衛生機構。
（五）前期宣傳策劃、准備
1、積極收集、整理我縣建國以來醫療衛生事業發展的光輝歷程和取得的成就、各個時期涌現出的優秀醫務工作者先進事跡、我縣評選出的十大名醫，黨和國家深化醫葯衛生體制改革政策、健康扶貧政策、基本公共衛生服務項目、健康保健知識科普教育等各種圖文資料，並以展板等形式在各單位、公園、人口聚集的地方展出。展板規格1.2M×2.4M；縣人民醫院、縣中西醫結合醫院不少於5塊，各鄉鎮衛生院、民營醫院、婦幼保健院、疾控中心、監督所不少於3塊。
2、在人和廣場搭建「醫師長廊」。
3、活動宣傳片拍攝、製作。
4、人物專題拍攝、製作。
5、挑選、組織、排練節目。
6、舞台、音響、大屏、醫師長廊等各項設備、物料准備、搭建。
（六）在人和公園開展宣傳活動
1、營造宣傳氛圍。以展板等形式展示多年來我縣衛生事業發展歷程、成就、優秀人才的各種圖文資料。
2、在人和廣場搭建「醫師長廊」，各醫療機構選派醫師在醫師長廊與群眾進行交流互動，宣傳健康生活方式、講解惠民政策、提供義診、優免措施等。
（七）舉辦慶祝首屆「中國醫師節」文藝匯演
時間：20xx年8月18日晚
地點：廣電中心
文藝匯演以多種積極向上的文藝節目，抒發醫師心聲，激發廣大醫療衛生工作者的光榮感和使命感，引導全社會各階層群眾尊醫重衛，營造和諧醫患關系。
晚會上醫師與貧困家庭現場簽訂「家庭醫生簽約服務」，發揮行業優勢，助力脫貧攻堅。
（八）醫師宣誓儀式
在「中國醫師節」當天，各醫療機構可組織醫院醫師開展醫師宣誓活動，通過莊重的宣誓儀式，進一步增強廣大醫師的神聖感和使命感，進一步激發廣大醫師忠於職守、救死扶傷的工作熱情，更加的自尊、自愛、自警、自律，更加自覺地維護醫師的良好形象。
五、活動要求
醫師群體是醫療衛生計生事業的主力軍，開展首屆「中國醫師節」系列活動意義重大。各醫療衛生單位要充分認識本次活動的特殊意義，安排具體領導和職能部門負責活動的組織和落實，在配合實施本活動的同時，立足自身實際，開展形式多樣的主題宣傳活動，通過上下聯動，共同營造全社會尊醫重衛的良好社會氛圍，使活動達到預期效果。
各單位要及時總結活動情況，並上報縣衛計委。
衛生院醫師節活動策劃方案5
一、活動目的
加強醫院凝聚力，弘揚正氣，發揚正能量，營造尊醫、重醫的社會氛圍，維護醫師隊伍的良好形象，構建和諧的醫患關系，提高醫療服務質量，保證醫療安全，提升我院醫療衛生隊伍整體素質。
二、活動目標
鼓勵全院醫師樹立自尊、自愛、奮發向上的精神，促進醫療質量及醫療技術的提高;加強醫務人員的醫德醫風教育，樹立良好的醫院形象。
三、活動內容及實施步驟
(一)醫師節宣傳視頻拍攝：由院辦宣教科牽頭，負責拍攝一線醫療、醫技工作人員的臨床醫療活動，製作為視頻，在表彰大會當天播出。
(二)評選20xx年「十佳優秀醫師」。
1.評選原則
堅持公平、公正、公開的原則，確保廣泛的代表性和群眾的公認度，面向臨床第一線，面向工作業績突出和醫德醫風高尚的優秀醫務人員。
2.評選條件
(1)基本條件：
①在本院工作滿1年，取得「醫師資格證書」的醫師或從事葯劑、檢驗、影像的醫技人員。無違法違紀行為、無收受或索要紅包、回扣記錄。
②臨床業務技能熟練，對病人兢兢業業，對業務刻苦鑽研，無差錯事故發生，無四、五級病歷，三基理論等相關考試無不及格現象。
③服務態度好，具有良好的醫患溝通技巧和團隊協作精神，無被病人或家屬投訴的記錄。
(2)且符合以下條件之一者：
①手術台次前10名醫師。
②出院病人數最多的前10名醫師。
③門診就診人次前10名醫師。
④除內、外、精神科以外的其他科室要求被推薦人榮獲廳及廳以上與醫療業務相關先進稱號或開展的新技術具有較大影響者。
3.評選周期：所有評選條件中有指標的均以20xx年x月x日至x月x日為周期。
4.評選程序
(1)可選條件公示：醫務部等相關職能部門將相關可選條件的人員名單於6月11日12點前掛內網。
(2)個人申請與科室推薦：根據評選條件由個人填寫《湖南省第二人民醫院優秀醫師推薦表》(見附件)，科室組織測評，推薦最優秀的醫師上報所屬黨總支。
(3)黨總支評價：各支部根據申報人的申報條件，結合其工作表現和綜合素質進行組織討論，確定20名十佳優秀醫師候選人(內科、外科、精神科、醫技每個黨總支5個名額)於6月15前報醫務部。
(4)中層幹部投票：候選人名當在周會上進行投票。
(5)院長辦公會討論：候選人得票情況在院長辦公會上進行討論，決定十佳優秀醫師獲獎名單。
(6)公示：醫院內網進行為期1周公示。
(7)最後獲獎名單，科主任不超過4名。
5.表彰：十佳優秀醫師在活動當天予以大會表彰。
衛生院醫師節活動策劃方案6
一、指導思想
貫徹落實新時期衛生與健康工作方針，大力弘揚衛生健康工作者「敬佑生命，救死扶傷，甘於奉獻，大愛無疆」的崇高精神，展示全區衛生計生系統和衛生健康工作者取得的新進展新成效，激發廣大衛生健康工作者愛崗敬業、奮發進取、開拓創新的工作熱情，為推動我區衛生與健康事業發展作出新的更大的貢獻。
二、活動內容
（一）選樹先進典型活動
1、 組織評選推薦活動。根據xx市文件要求，組織我區省十佳醫德標兵、百名醫德之星，市第X屆十行百星「醫務之星」等評選推薦活動，深入挖掘宣傳先進醫師典型，進一步激發醫師的'責任感和榮譽感。
2、 舉辦道德講堂活動。以「不忘初心」為主題，舉辦道德講堂，加大對醫德高尚、醫術精湛、敬業奉獻先進典型的宣傳力度，弘揚衛生主旋律，傳遞衛生正能量，激發系統幹部職工創先爭優意識。
3、 開展圖片微視頻展活動。圍繞醫務工作者日常工作和生活，通過圖片或微電影等形式，宣傳xx區醫改成果，記錄醫務工作者的先進事跡，展示醫患情深的感人故事，彰顯衛生計生系統正能量。
（二）構建和諧醫患關系活動
1、 開展市民體驗活動。邀請群眾走進醫療機構，進行實地體驗，徵求社會各界的意見建議，讓社會各界感受到衛生改革發展的成果和工作艱辛與不易，增進廣大群眾對衛生行業的了解，進一步構建和諧醫患關系。
2、 開展大型義診活動。xx市第二人民醫院、xx市xx中醫院、xx溱潼人民醫院和xx太宇醫院在公共場所、社區、鎮（街道）、醫院內部等地集中開展義診、健康宣教等活動，推行便民惠民措施，樹立衛生計生系統良好形象。
3、 開展平安醫院創建活動。構建安全防控體系，提升醫療機構安全防控能力，完善矛盾調處機制，嚴打涉醫違法犯罪，維護正常醫療秩序，為人民群眾營造良好醫療環境。
（三）關愛醫師活動
1、 開展人文關懷活動。重視對醫務人員的人文關懷，關注醫務人員身體健康、身心健康和執業環境，利用報刊、微博微信等媒體，宣傳欄、電子屏等手段向醫師致以節日的問候和祝福。
2、 開展走訪慰問活動。組織召開多種形式的醫務人員代表座談會，走訪慰問專家、離退休醫務人員、家庭困難醫務人員、一線醫務人員等，了解醫務人員工作和生活需求，有針對性地幫助醫務人員解決實際困難。
三、工作要求
1、 精心組織。區衛生計生委負責組織醫師節系列活動。各醫療衛生計生單位要充分認識到「中國醫師節」活動的重要意義，加強組織領導，開展有特色、有影響的活動。
2、 營造氛圍。各醫療衛生計生單位要以「中國醫師節」為契機，集中報道近年來衛生計生事業發展取得的新成績，大力宣傳涌現出的優秀醫師典型，讓全社會更好地了解、關心、支持衛生計生事業。
3、 務求實效。各醫療衛生計生單位要本著求真務實、勤儉節約的原則，制定本單位活動實施方案，有計劃、有步驟地推進各項活動開展，確保活動富有成效。
衛生院醫師節活動策劃方案7
一、活動目的
通過開展健康扶貧行動、心肺復甦操作比賽、中醫葯知識競賽、急危重病歷評選、評優選模、大型義診、醫療安全系列徵文、大型文藝匯演等形式活動,進一步提高診療技術水平、服務質量和實踐操作能力,確保醫療安全,激發醫務工作者從業信念,發揮專業特長,繼續弘揚救死扶傷、愛崗敬業、奮發向上、團結創新的職業精神,培養一批德藝雙馨的醫務人員,全面提升我院醫療衛生隊伍整體素質,滿足人民群眾日益增長的醫療服務需求,有力推進健康幫扶扶貧工作持續深入開展,爭取在健康扶貧領域做出優異的成績。
二、活動主題
敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆
三、活動內容
(一)評優選模活動
1、評選最具貢獻醫務工作者x名;[或「老驥伏櫪」獎(工齡30年以上醫師/技師[
2、評選優秀醫療團隊x個;(或優秀科主任)
3、評選十佳傑出醫師/技師;或優秀青年醫師/技師
4、評選十佳護士x名。
(二)業務技能比賽
1、心肺復甦操作比賽;
2、中醫葯知識競賽;
3、三基知識競賽
4、優秀病歷評選。
以上競賽和評選,各設優秀團體獎3個,設個人一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名。
(三)公益活動
開健康普查活動。組成數個普查小組,發放健康教育處方,宣傳夏日保健常識,為醫院下一步醫療保健工作奠定基礎。
走訪慰問孤寡困難老人。專門組織醫療小組上門為老人查體,測血壓、血糖,了解老人身體、生活、飲食等方面情況,免費贈送葯品,並根據老人身體疾病情況,指導老人用葯治療。
(四)大型文藝匯演
為慶祝xxx中國醫師節,舉辦以「敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆」為主題的大型文藝匯演,邀請xxxx單位和x個人參加。
四、活動實施和工作安排
1、成立慶祝xxx中醫師節活動領導小組:
xxx
慶祝xxx中醫師節活動領導小組下設辦公室,辦公室主任：xxx;業務主辦：xxx。
2、工作分工
xxx院長總負責,安排總體工作。
xxx副院長負責工作。醫務科擬定活動方案草稿、技能競賽規則、試題、評分標准、參賽名單,協調處理義診中的查房、會診、專題講課、宣傳資料審定、信息發布等具體事務。
xxx副院長負責後勤保障、信息宣傳、人員接送、餐飲等事宜的管理和安排; xxx xxx x等人員協助做好評優選模、文檔獎牌製作、活動安全、會場布置、影像採集、信息發布等工作。
3、業務技能比賽參賽和文藝演出要求及時間、地點安排心肺復甦操作比賽、中醫葯知識競賽、文藝演出以科室(或科室組合)為代表隊參加,代表隊及參加人員要求詳見參賽名單。病歷評選要求,抽取每位住院醫師近一年度內的病歷1份參與評選。急危重病歷評選從x月x日開始,於x月1日結束;中醫葯知識競賽、三基知識競賽、心肺復甦操作比賽安排x月2、3、4日在xxx舉行;文藝匯演擬在x月x日至x日在門診樓前舉辦。具本時間和地點另行通知。
4、文藝演出經費說明
五、工作要求
1、各科室及工作人員提前准備,加強急救操作練習,積極勇躍參加心肺復甦操作比賽、中醫葯知識競賽、三基知識競賽文藝演出,通過一系列活動增進個人的中醫葯知識,提升個人業務技能,促進團隊協作精神,增加科室凝聚力。
2、相關各科職能科室要明確責任,積極開展工作,協調配合,推動各項工作按活動方案順利推進,讓大家有成就感、獲得感,在溫馨、愉快、輕松的氣氛中度過醫師節。
3、應急辦要精心組織安排,避免擁堵、踩踏事件的發生,發現安全隱患要及時處理、上報,確保文藝演出順利進行。文藝演出當日急診科和門診護理部人員要全員在崗,隨時待命。
4、活動期間各科室加強工作紀律和急診時段的值守,確保通訊暢通。
5、各科室要高度重視本次活動,所有工作人員要遵守組織、工作、會場紀律。
6、信息科及時採集、發布活動影像資料。
『叄』 開展512護士節活動方案
為了確保活動安全順利進行，往往需要預先制定好活動方案，活動方案可以對一個活動明確一個大概的方向。活動方案應該怎麼制定才好呢？下面是我為大家收集的開展512護士節活動方案（精選7篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
開展512護士節活動方案1
一、活動背景：
為了迎接5.12國際護士節的到來，為了弘揚護士精神。為了響應學院「校園文化建設」的號召，提高學院學生文化素養，促進學院學生積極向上。
二、活動主題：
展現自己，舞動青春
三、活動目的：
讓更多的學生有機會展示自己的青春活力，提升自己的文化精神
四、活動時間：
x月XX號-x月XX號
五、活動內容：
以紀念5.12國際護士節為主題，參賽選手在初賽時每人准備一小段舞蹈(或健美操)，在參加復賽時參賽選手要加入音樂的伴奏，在決賽時參賽選手加上服妝和燈光的效果展現出自己最青春的一面，要能體現當代青年人的健康與活力和當代大學生的積極向上的精神。
六、活動流程：
1.召集所有班級的文藝委員開會，會議內容就是要求每個班的文藝委員在班上宣傳本次比賽的時間、地點、活動目的、活動意義。
2.比賽分為初賽復賽決賽三個部分：初賽在崇美樓二樓活動室舉行;復賽在求藝樓五樓形體房舉行;進入決賽的同學在燈光籃球場舉行匯演。
3.在決賽中由評委評出一、二、三名及優勝獎，頒發榮譽證書，表演較好的同學可以參加5.12文藝匯演晚會。
開展512護士節活動方案2
一、活動目的
為了慶祝「5.12國際護士節」弘揚南丁格爾無私奉獻救死扶傷的人道主義精神。樹立白衣天使愛崗敬業，誠信服務，廉潔行醫的良好形象，鼓勵廣大護理學生熱愛護理事業，增強護理學生的自信心，責任感和使命感，使每位學生更加深刻的領悟「健康所系生命所託」的深刻內涵，促進學院和諧發展，由護理教研室主辦、學生會、團總支承辦了5.12護士節大型文藝匯演。
二、活動時間
xx年05月12日晚7點到9點半
三、參加成員
學院及各院系領導、老師，護理學院全體師生及各院系代表
四、活動流程
1、主持人致開幕詞
2、介紹蒞臨領導、老師
3、由領導致辭並宣布晚會開始
4、文藝節目演出
（1）歌曲類；
（2）舞蹈類；
（3）情景劇；
（4）「中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊」授旗儀式；
（5）湘江小學師生代表感恩活動系列表演。
5、宣布晚會結束，請各位領導、老師離席。
開展512護士節活動方案3
為了隆重紀念20xx年「5.12」國際護士節xx周年，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，促進我院護理工作的發展，進一步推動我院優質服務建設，為我院的長足發展發揮更大的作用。經研究決定，在全院范圍內開展紀念「5.12」國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
一、活動目的
為紀念「5.12」國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，提升以優質服務,提供以病人為中心的服務思想，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者「安全護理」「優質護理」的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
細節服務，安全護理
三、領導小組
成立紀念「5.12」國際護士節活動領導小組，成員如下：組長:
副組長：
成員：
四、活動內容
（一）以「」為主體的演講比賽。
（二）以「」為活動主體到敬老院,為老人進行健康宣教，健康體檢活動。
五、時間 安排
（一）參賽報名時間在5月1日前，由各科室推出優秀一名選手參賽。
（三）5月11下午15:00在醫院門口集中(科室派出1-2名護士自帶白大褂參加)，統一組織參加敬老活動（所帶物品由護理部安排）。
（四）5月12日14:50在2號樓舉行比賽。
六、演講評選辦法和要求
（一）各科室按照有關標准，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦選手質量。
（二）演講內容以「轉變觀念，全面提升服務品質」為主題，字數在1000-2000字之間，內容突出如何提升服務品質，在提升服務這項工作中，作為護士該如何做等。
（三）演講時儀表端莊，著正裝、淡妝演講，時間控制在5-10分鍾之內。
（四）裁判成員：。
（五）獎項設置：一等獎一名獎金400元，二等獎一名獎金300元，三等獎一名獎金200元，其餘為鼓勵獎獎金100元。
（六）經費預算：
開展512護士節活動方案4
為隆重紀念XX年國際護士節，進一步推動xx市精神文明建設，促進xx市護理工作發展，弘揚南丁格爾精神，展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，為加快xxx建設步伐發展發揮更大的作用，經研究決定，在全市開展紀念國際護士節系列活動，特製定本方案：
一、指導思想
以深入貫徹落實《XX年公立醫院改革試點工作安排》關於「推廣優質護理服務」的部署和全國護理工作會議精神，結合全省衛生系統爭先創優活動和「三好一滿意」活動，深化以病人為中心，用星級護理服務理念，進一步規范臨床護理工作，切實加強臨床護理，為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識，密切護患關系，努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標，打造護理優質服務品牌，真正實現「患者滿意、社會滿意、政府滿意」。
三、活動主題
1、愛心如海，護理無限
2、詮釋護士職業內涵，展示護士亮麗風采
四、活動內容：
一評選「優質護理服務示範病區」
二評選「星級護士」
三開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成「優質護理服務示範病區」的初評，遴選出5個科室;4月13日前完成「優質護理服務示範病區」的終評，在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的「優質護理服務示範病區」。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作，4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽，選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
活動內容：
1.院領導致護理人員的`慰問信。
2.發放人均價值約200.00元的節日禮品。
3.發放護士鞋。
4.分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。
5.聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織，積極配合，按照活動要求，及時上報相關材料。
開展512護士節活動方案5
為隆重紀念國際護士節，倡導、繼承和弘揚南丁格爾精神，展示白衣天使關愛患者，關注健康的人道主義風采，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於創新，激發護理人員的工作熱情，在全院范圍內開展慶祝「5.12」國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
一、活動主題
人文關懷，守護健康
二、指導思想
以弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，加強我院護理隊伍建設，增強團隊凝聚力、戰鬥力，展示護理人員良好的精神面貌和職業風范為指導思想，堅持以患者為中心，將「敬佑生命，救死扶傷，甘於奉獻，大愛無疆」的職業精神貫穿護理服務全程；圍繞加強醫療行為的整體觀念，努力打造醫患共同體，共同應對疾病挑戰；表彰先進，發揮榜樣的作用，不斷探索和豐富人文關懷內涵，促進我院護理工作全面、健康、協調、可持續發展。
三、組織機構
1、成立慶祝「5.12」國際護士節活動領導小組，成員如下：
組長：鄭金書
副組長：
成員：
2、護理部負責本次活動具體工作
3、各科室主任、護士長負責本科室評選活動的組織和實施工作
四、活動內容
1、評選「優秀護士長」、「優秀護士」並給予表彰和獎勵
2、評選「優秀帶教老師」並給予表彰和獎勵
3、評選「優秀質控護士」並給予表彰和獎勵
4、開展「守護生命，無處不在」微電影創作評選活動，對優勝科室給予表彰和獎勵
5、召開慶祝「5.12」國際護士節暨表彰大會
6、舉辦「親近自然，白衣天使展風采—慶祝5.12國際護士節踏青活動」
五、時間安排
1、4月20日前完成「優秀帶教老師」評選工作
2、4月20日前完成「優秀質控護士」評選工作
3、4月20日前完成「優秀護士長」和「優秀護士」評選工作
4、5月8日開展「守護生命，無處不在」微電影創作評選活動
5、5月10日下午召開慶祝「5.12」國際護士節暨表彰大會
6、5月12日舉辦「親近自然，白衣天使展風采—慶祝5.12國際護士節踏青活動」
開展512護士節活動方案6
一、活動主題
天使展翅愛滿人間
二、活動意義
護士的工作是高尚偉大的，她們微笑面對每一個患者，她們奉獻自己不求回報，她們用愛心、耐心、細心、責任心，用她們寶貴的青春，換來千家萬戶的幸福和健康擁有者的安詳。護士的工作是瑣碎不易，艱辛勞苦的，可是很多時候她們的工作卻不被人理解。
護士節，讓我們對護士的工作有更多的了解，從而給予更多的理解、支持、配合，尊重護士，感謝她們的付出與關愛。南丁格爾的精神，「燃燒自己，照亮別人」，護理戰線上的「白衣天使」以較強的事業心和高度的責任感，把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者「，為此我們要在這神聖的節日里讓我們從事護理工作的或即將從事護理工作的人員能夠開心而有意義地度過這個屬於她們自己的節日。
三、活動對象
xx學院化工與醫葯系全日制本科生
四、活動時間及地點
報名時間：x月x日
截止日期：x月x日
知識競賽時間：x月x日，地點另行通知
五、活動形式與內容
形式：閉卷考試
內容：包括《人體解剖》、《組織學與胚胎學》兩本書等的護理基礎技能理論知識。
六、活動流程
活動准備階段：
1、准備考試試題並做成試卷；
2、由宣傳部製作海報宣傳，鼓勵大家積極參與；
3、系部同學到護理班發送通知。
4、安排人員收集參賽人員名單、聯系方式；
5、申請活動場地；
6、安排好監考及審批人員。
活動開展階段：參賽者進行筆試，筆試過程中由學生會成員監考，試卷統一批改。
活動後期階段
1、在宣傳欄公布活動結果，並對獲獎的同學頒發榮譽證書，參賽同學加素質拓展分；
2、將試題答案發表到活動主要負責人的QQ日誌上給參賽同學查看；
3、新聞部撰新聞稿並上傳到學院網上。
七、活動規則
與常規考試規則相同
八、活動分工
活動部：負責策劃、發放通知、監考、聯系場地
學習部：負責聯系老師出卷子及參加技能大賽的評委、監考
新聞部：拍照報道
宣傳部：編排海報做宣傳
九、獎項設置
一等獎：x名
二等獎：x名
三等獎：x名
優秀獎：若干名
活動參與者可獲素質拓展分
獲獎同學將頒發部級榮譽證書
開展512護士節活動方案7
一、活動目的
為了弘揚我區衛生系統廣大幹部職工的『奉獻』『精神』，宣揚身邊的先進事跡，激勵大家在一線辛勤勞動，為構建和諧的衛生事業多做貢獻，決定在"5.12"國際護士節來臨之際，在全區衛生系統舉辦一次演講比賽。
二、活動主題
弘揚醫德醫風，展示護士風采。
三、演講內容
以宣揚護理崗位優秀事跡為主，宣傳貫徹落實護士條例，展現當代護士白衣天使光輝形象。演講既要提高藝術性，又要講求真實性，切實增強演講的效果。
四、演講時間
5月中上旬。
五、演講人數
參加演講人數限定10名，每個醫院衛生院推舉1名，時間一般操縱在5—8分鍾。
六、組織機構和評分標准
1、成立區衛生系統演講比賽活動領導小組；
2、邀請有關領導和專家擔任本次比賽的評委；
3、評分標准如下
（1）內容40分：緊扣主題，聯系工作實際，內容健康向上，結構完整；
（2）儀表形象20分：儀表端莊，表情自然，舉止大方；
（3）語言表達30分：一般話標准，脫稿演講，合理運用肢體語言；
（4）演講效果10分：吐字清晰，語言流暢，聲情並茂，感染力強。
七、演講評獎
為調動積極性，本次比賽擬設一二三等獎，其中一等獎1個，二等獎2個，三等獎3個，當場評獎頒獎。
八、有關要求
1、各單位要充分熟悉開展演講比賽的重要意義，以高度的政治『責任』感認真組織參加本次演講活動，確保演講質量和活動成效。
2、各單位請將參加本次比賽的演講題目以及參加人員名單於4月15日前報局醫政科。
『肆』 護士節活動總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎麼寫才是正確的呢？以下是我整理的護士節活動總結9篇，希望對大家有所幫助。
護士節活動總結 篇1
在湖南省腫瘤醫院頭頸腫瘤內科39A病區，92歲高齡的老兵崔爺爺在出院前有個特殊請求：希望將科室醫護人員的照片放在他的影集里留存。在20xx年護士節來臨之際，該科護理人員帶著洗好的照片，來到老人的家中，完成了這個特殊的約定。
湖南省腫瘤醫院院長劉湘國介紹，每年，每月，每天，該院護理工作人員在崗位上辛勤付出，為患者提供安全優質的服務，為醫院贏得了榮譽和驕傲。5月12日，該院全體院領導與護理部及相關職能科室負責人，來到全院各臨床醫技科室，向辛勤工作的醫護人員送上溫馨賀卡和甜蜜的巧克力，感謝其為醫療衛生事業的建設和發展做出的貢獻，並致以真摯的節日祝福與問候。此外，為迎接護士節的到來，該院先後發起一系列豐富多彩「紅五月」紀念表彰活動，充分展示了優質護理的特色和風采。
今年，湖南省腫瘤醫院在護士節表彰大會中，重點表彰了在醫院工作滿30年護齡的護理「資深前輩」、勇於擔當、樂於奉獻的10名優秀護理志願者、9個精細化護理服務標准單元以及97名優質護理服務先進個人「貢獻」、「愛心」、「人文」、「辛勤」成為高頻詞，這些優秀個人及單元，用實際行動詮釋了優質護理服務的深刻內涵。
該院護理部和工會聯合舉辦了以「重專科，重技術，重人文，提升專科護士能力」為主題的專科護士能力提升專題匯報評選活動。20個參賽項目主題明確，從臨床實踐、教學實踐、科研實踐方面，以圖表、數據、圖片等形式全面展示了護理專科發展的前沿動態及護理人員解決臨床護理問題的能力。
該院護理部聯合工會還在全院范圍內開展護士日記徵文活動，活動得到了全院護士的積極響應和廣泛關注，共收到了護士日記徵文稿件72篇。這些日記都是護理人員學與思的碰撞，從不同的角度再現護士工作與生活的交融。「我直起腰，長長地舒了一口氣，頓時覺得心電圖上患者的波形像漂亮的五線譜，而此起彼伏儀器的報警聲、呼吸機、監護儀與寶寶的胎動等聲音交相輝映，如一串跳動的音符，譜成了一首生命之歌。」、「推開虛掩的房門，小雷斜靠在床頭，見我來了，空洞無神的雙眼剎那間晶瑩閃亮，那充滿希望的眼神又一次撥動了我的心弦，就是這眼神讓他與癌症抗衡了數百個晝夜。」一篇篇朴實的文章，卻令人深深感動。
湖南省腫瘤醫院分管護理的副院長諶永毅介紹，接下來該院還將開展第二屆「我與護理小改革」競賽活動，通過活動開展，提高護理人員創新思維與意識以及結合臨床需求解決護理問題的能力，同時以活動為契機，弘揚科學精神，搭建護理創新平台，體現護士的價值與風采。
護士節活動總結 篇2
下午去參加醫學院的紀念5.12國際護士節及授帽儀式活動，很受感染。這些未來的護士，雖然目前他們的身份是學生，總感覺他們是一群特殊的學生，純潔的學生，學生活動很富有特點和獨立性、針對性。
護士戰線的老前輩的感人肺腑的話語，讓我感受到了她們崇高的情懷，對事業的熱愛和情感。她們說：學習南丁格爾，就是要做一根蠟燭，點燃自己，照亮別人。中間的授帽儀式也是一副感人的場面。由護士前輩和附屬醫院的護士長一起給即將進入實踐階段的學生授帽、傳燭，給這些學生心靈的震撼。中間還有護士的禮儀表演，志願者的授帽、授旗、宣誓儀式等。
最後，由某班的學生一起領唱的《護士之歌》，把活動推向了高潮，也暫告一段落。歌詞、歌曲都很美，歌詞這么唱道：白色的衣裳，天使般心腸;我們優秀的兒女，來自不同地方。十年寒窗，多年風霜;大家為同一理想，將愛心化作力量。白色的衣裳，天使般心腸;面對寒冷的時間，你是冬天的太陽;貧富幼長，悉心護養;照顧著病痛創傷，給他們康復希望。會場上所有的師生一起站起來，跟著吟唱這首歌，氣氛相當感人。
參加完這樣的活動，我的心靈得到一次洗滌，人生受到一次教育。是啊，每個人都會生老病死，最終都會得到護士的照顧，我們要尊重這個職業，尊重從事這個職業的人。當然，正如護士老前輩講的那樣，作為我們學習護理專業的學生，首先是要熱愛自己的專業，將來熱愛這個職業，尊重自己，然後才能贏得別人對你們的尊重。
護士節活動總結 篇3
三鄉醫院 :
5.11日晚召開了全院護士茶話會，表彰了院級的優秀護士，並集體收看中山綜合台慶祝護士節直播電視節目。
舉辦了趣味多樣的共同參與活動。如擊鼓傳花、小常識、迷語競猜、趣味游戲，讓全體護士過了一個輕松愉快的節日。鎮政府、院領導給每位護士發放了慰問金（包括退休護士）共300元。
護士節活動總結 篇4
春風拂面，賞美景勃勃生機；花開滿園，體味春意絲絲繚繞，在這美好的季節，我們迎來了今年的「5.12護士節」。4月19日下午13：00在護理部領導的帶領下，由院工會、青年工作組、葯事組及科研組聯合舉辦的首屆「護理挑一」知識競賽在我院職工之家火熱的拉開了序幕。
以倡導優質護理為活動指導思想，打造「理論基礎、工作實踐、生活智慧」三位一體的全能型護理工作者，本次知識競賽活動為了展現我院護士的別樣魅力，給人以耳目一新的感覺，經過數日精心准備工作，籌備了以淘汰賽形式的知識競技活動。
從全院科室推選出60名參賽選手，分為兩場，每場30名選手經過必答題、選答題、搶答題三個環節甄選出一組優勝組，兩場比賽勝出的兩組共十名選手再經過9輪PK賽，由最終獲勝選手成為本屆的優勝擂主。本次競賽活動准備了近200餘道題目，分為「知識就是力量」、「江護秘笈」、「神農嘗百草」、「上下五千年」、「娛樂星知道」五大模塊，內容涵蓋了質量管理手冊、主管護師題庫、常用葯品相關知識、操作技術以及娛樂、歷史多方面的知識。必答題環節預熱了賽場的氣氛，讓每個選手都有一展風採的機會，選答題及搶答題則體現了團體的配合與默契，雖然每組都是臨時聚集在一起，但是彼此經過了一輪答題後，已然有了團隊精神，體現了超凡的凝聚力。搶答題環節將場內的氣氛推向了高潮，每組參賽選手緊緊握著搶答器，生怕錯過了搶答的機會，觀眾們笑說這搶答器現在就像家裡傳家寶一般。為了保證比賽的公平公開公正，在每輪比賽後都有兩名記分員將各組分數整合，核對無誤後由主持人公布成績。
在兩場比賽選手交換場地的間歇，由綜合病房膚白貌美的模特隊為大家帶來了一場精彩紛呈的動人表演——模特走秀，只見她們踏著穩健的貓步走在舞台上，身著各式各樣的護士服，將護士美麗的一面展現的淋漓盡致。
縱觀整個比賽過程，每個選手都高度集中注意力，有的眉頭緊鎖思考問題，有的信心滿滿躍躍欲試，更有的因為搶答題氛圍過於緊張總是為了搶不上懊惱不已，但不管結果如何，每個選手都發揮了最大的努力，為自己也為團隊貢獻了知識和力量。經過了激烈的角逐，最終心內一的護士於君過關斬將獲得了本次知識競賽的擂主，由護理部法主任頒發了擂主桂冠並贈與鮮花，競賽尾聲由法主任講話，主任祝賀了競賽的成功舉行，對在場的參賽選手予以了肯定和鼓勵，希望大家在本次活動中學習到了知識並能夠再接再厲，明年的知識競賽能夠更加豐富多彩。
睿智問答，啟迪護理哲學；秒趣探索，點亮人生智慧。護士的工作高尚偉大，在崗位上不斷與時俱進學習進取，更從工作中汲取經驗，她們不怕工作瑣碎，無懼被人誤解，只求用自己辛勤的汗水和豐富的護理知識服務於患者，讓患者滿意。此次知識競賽活動，不僅為了進一步豐富提高我院護理人員的專業知識，營造良好的學習氛圍，更為青年護士們提供了一個展示自我的優秀平台，激發了大家的工作熱情，豐富了工作之餘的生活。機智沉穩得以運籌帷幄，自信博學方可決勝千里，莫以成敗論英雄，飛揚才情最為真，感謝為此次競賽精心准備的各位護理同仁，特別鳴謝護理部和工會領導們的大力支持和鼓勵，轟轟烈烈的「護理挑一」知識競賽圓滿落下帷幕。
護士節活動總結 篇5
為紀念「5.12」國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展示我中心護士良好的精神風貌和職業形象，激勵廣大護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，更好的發揮護士在行業文明建設和和諧社會中的積極作用，進一步提高護理質量，保證患者安全。結合中心黨支部「三亮三比三創」活動，中心舉辦了紀念護士節系列活動，現總結如下：
一、為提高護理人員的專業技能、營造良好的學習氛圍，於5月3日開展「強基礎、優服務、展風采——護理技能操作競賽」活動。分為理論考試與技能操作，理論考試試題主要圍繞《護士條例》相關知識，技能操作為每人完成「單人徒手心肺復甦術」和「密閉式靜脈輸液技術」兩項，共有9名護士參加此次比賽。
二、為進一步推動我中心精神文明建設，不斷深化優質護理服務活動，弘揚南丁格爾精神，展示我中心護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇於奉獻，在全院開展「三好護士」評選活動，主要圍繞「職業素質好、服務態度好、操作技能好」三個方面進行評選。中心支部根據各科室選送的名額，經過認真審定討論，決定郭美如、王月紅分別被評為20xx年度中心「三好護士」。
三、深入社區、家庭，開展「白衣天使在社區」為您健康服務活動。於5月10日在福泉居委開展常見疾病的健康指導、測量血壓、中醫咨詢、心理咨詢、上門隨訪、資料發放等健康教育活動。共服務百餘人次，發放各類健康宣教資料223份。
四、舉行紀念「5.12」國際護士節大會，大會表彰了20xx年度中心「三好護士」、護理操作技能比賽獲獎人員，總結介紹了三年來開展優質護理服務活動主要內容和成效及提出今後努力的方向，重視內涵建設，樹立服務品牌，提升服務品質。
護士節活動總結 篇6
在院領導的關心、大力支持下， 20xx年5月14日，我院舉行了「XX省眼科醫院20xx年國際護士節知識競賽」，以慶祝一年一度的國際護士節。
在活動現場，醫務部王洪格主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話，祝全院護士節日快樂，並對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下，重溫了神聖、庄嚴的護士授帽誓詞。
比賽開始後，門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐，手術室護理代表隊脫穎而出，以400分的優異成績一舉奪魁，門診護理、病房護理分列二、三名。後勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品並向全體護士發放節日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。
通過組織這次知識競賽，醫務部人員的組織協調能力得到了很好的鍛煉，積累了經驗，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認真總結：
一、組織活動經驗不足 本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動，沒有經驗，組織過程中出現了分工模糊，責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全，醫務部專門組織開會，討論確定了活動計劃並進行了分工，且在組織過程的不同階段及時進行具體布置，但仍有些工作布置不明確，責任沒落實到人，使這部分工作沒有做好，影響了整個組織工作的進展，同時又無謂的加大了醫務部的工作量，醫務部忙於處理細節小事，以致對工作的整體情況把握不好。
二、對領導的要求沒有深入理解 院領導指示要通過知識競賽這種形式，激勵醫護人員的學習熱情，促進大家學習業務知識，達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中，過於考慮活動的娛樂性，所以出題范圍增加了生活網路的題目，且所佔比例比較高，約占總題量的30%。好在及時進行了調整，保證了競賽用題的質量。
三、未能集思廣義，發揮大家力量 在確定獎品的問題上，雖然也徵求了部分護士的'意見，了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發水等較實用的東西，但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品，而是在醫務部范圍內確定了獎品。
在准備搶答器的問題上，醫務部向後勤部以及幾所學校詢問，得知不好找後，在組織開會時只是通報了詢問結果，沒有徵求開會人員的意見，便放棄了使用搶答器的方案。
上述不足之處，醫務部會在工作中加以克服，同時不斷提高組織能力、協調能力，為今後開展工作打好基礎。
護士節活動總結 篇7
今年，我院舉行系列活動紀念20xx年國際護士節，包括護士換位就醫體驗活動，微電影、攝影、徵文比賽，優秀護士、護士長評選、三十年護齡表彰等。
5月9日下午，我院在多功能會議廳舉行隆重而簡朴的「護士夢·天使情」20xx年國際護士節紀念大會。**院長、**書記等院領導出席會議，行政職能、臨床醫、技、護等中層幹部、醫療同仁、護士代表共400餘人參加大會。會議由護理部副主任**主持。
會上，**副院長宣讀表彰決定，對50名醫院優秀護士、3名優秀護士長、26名三十年護齡護士進行表彰。陳玉珍主任致辭，總結回顧上年度護理工作，內容包括隊伍建設、護理質量、服務品質、專科創新、科研教學等5個方面，並提出將圍繞「重臨床，建機制，抓服務」的思路開展下步護理工作。
大會播放了護理部組織拍攝《愛的變奏曲》微電影，以及臨床科室自編自導自演的微電影作品：重症醫學科《我相信》、神經外科《愛在心間》、耳鼻喉科《愛的延續》、人工腎《天使style》。充分展現了我院護士的靚麗風采、精神風貌，以及醫護間親密合作和無限創意。
為優化護理服務流程，改善患者就醫感受，今年護理部舉辦了護士換位就醫體驗式活動。內分泌科張敏、心血管內科羅靜娟、神經三區舒細娥通過換位思考與體驗，從門診患者、住院患者、采訪住院的同事三個角度，讓我們護理人員切身認識到自己在工作中存在的問題與不足，從而改進工作方式，改善服務態度，提高服務水平質量，提升患者滿意度。
**院長作總結講話，首先向全院護理工作者致以節日的問候;肯定了醫院護理工作取得的進步和成績，希望加強宣傳，樹立我院護士良好形象;從護士招聘、待遇等方面表達了醫院對護士的關愛和護理人才的重視;並以韓國首位女總統朴謹惠的事跡、人格魅力勉勵我院護士，努力做一名「賢良淑德」、「才貌兼具」的新時代護士。
護士夢，天使情。汗水鑄就輝煌，信念編制夢想。醫院的蓬勃發展，是我們每位護士的夢想!我們都甘願用心、用情、用德、用技為醫院發展繼續努力做好這份工作!
護士節活動總結 篇8
火炬開發區醫院 :
為慶祝「5.12」護士節，促進優質服務的落實，該院護理部舉行了一系列的活動。
一是開展「護理人員形象塑造」活動, 各科室針對護理部安排的課程重塑護理人員形象。
二是為不斷提高護理質量及激發護士的工作熱情，對一年中表現突出的優秀護士和護士長給予表彰。
三是為豐富護士的文化生活，護士節當晚舉行慶祝會，會上護士們自編自演豐富多彩的游藝節目、文藝節目，增強了護理隊伍的凝聚力。
四是在院內進行了四項護理技術的比賽，選拔參加市衛生局舉辦的技術能手比賽，取得了較好成績。
五是為陶治護士情操，緩解護士工作壓力，組織護士外出北京、貴州等地參觀旅遊。
護士節活動總結 篇9
在這春意盎然的五月，我們迎來了第xx0個「5.12」國際護士節，為弘揚南丁格爾救死扶傷的無私奉獻精神，增強護理人員爭先創優意識，培養優秀護理人才，展示我院護士奮發向上、積極進取的精神風貌，在護士節期間護理部組織了系列慶祝活動，總結如下:
活動之一:舉辦20xx年護理急救技能競賽
為強化我院護理人員急救基礎理論、基本知識和基本技能，做好迎接等級醫院評審准備工作，20xx年4月27日我院護理部舉辦了「20xx年護理急救技能競賽。」經過培訓、選拔賽和決賽，骨一區李莉和校區門診林靜、放療一區陳燕妮及產科陳芳、手術室唐丹、消化科李春燕6名護士脫穎而出，分別榮獲一、二、三等獎。通過這次競賽，統一規范了我院護理人員急救技術，提高了我院護理人員的急救意識和急救技能水平。
活動之二:開展「真情在細節中流淌，優質在傳承中沉澱」徵文活動
值此「5.12」國際護士節之際，為讓我院護理人員舒緩緊張的心情 ，沐浴提燈女神的光輝；敞開心扉與南丁格爾精神相匯融，護理部組織開展了「真情在細節中流淌，優質在傳承中沉澱」護士節有獎徵文活動，此活動收到了來自各護理單元的文稿近50篇，經評審選出一等獎1篇、二等獎2篇、三等獎3篇和優秀獎4篇。本次活動的開展鼓勵了護理人員參與文學創作的熱情，也為他們提供了交流提升思想和表達護士心聲的平台，充分展示了我院護理人員的精神風貌。
活動之三:表彰優秀集體和個人
為繼承和發揚南丁格爾救死扶傷的無私奉獻精神，不斷夯實基礎護理，提升優質護理服務，護理部於5月8日下午舉行了「5.12」國際護士節總結表彰大會。會上，院領導表彰了20xx-20xx年度「優秀護士」、「夜班之星」及優質護理服務先進集體和個人，並予以頒獎和合影，宣讀了護理服務30年榮譽護士名單並頒發了紀念品。優秀護士代表骨外一區主管護師彭麗萍和榮譽護士代表感染科副主任護師葉曉燕在大會上發言。張百萌副院長作了會議講話，肯定了我院全體護士過去一年的護理工作，同時希望全體護理人員為醫院發展、創「三甲」工作再接再厲。通過這次護士節表彰大會，讓護士們體會到了自己的價值和醫院的溫暖，同時也增強了醫院護理人員的集體榮譽感和凝聚力。相信在以後的日子裡，我們的白衣天使們會更加的兢兢業業，為患者提供更優質的護理服務。
活動之四:老吾老以及人之老——慰問護老中心的老人
5月5日下午，我院張百萌副院長和護理部於翠香主任率領護士長一行7人來到拱北樂百年護老中心，親切慰問了中心的老人們，為他們送上了精美的蛋糕，並協助老人進餐，了解老人生活及健康指導上的問題，陪伴老人渡過了一個愉悅的下午。張百萌副院長針對老人院的發展及相關協作問題提出了指導意見，並誠摯地祝願老人們生活愉快，健康長壽!
活動之五:舉辦專科護理發展實踐交流會
5月9日下午，護理部在醫技樓4號會議室舉行了「中山大學附屬第五醫院專科護理發展實踐交流會」。到會人員有中大五院專科護理人員及珠海市護理專業人員。此次參加專科護理交流的小組有慢性傷口造口小組、靜脈治療小組、老年護理小組、危重症護理小組、消毒供應小組和職業防護小組。首先護理部於翠香主任發表了精彩致辭，隨後，各專科小組作了本組的工作總結及今後專科發展展望。通過此次的交流，讓我院的護理人員進一步了解我院專科護理發展現狀，專科護理不僅要從實際做起，更要與時俱進，才能不斷提升專科護理水平，為病人提供更優質的護理服務。
活動之六:歡聚夕陽紅
「5.12」護士節來臨之際，我院特邀請6位退休護士歡聚一堂，院領導等參加了此次聚會。張百萌副院長代表醫院領導和全體醫護人員向她們表示最衷心的節日祝賀，感謝她們既往對我院護理工作的付出，並祝她們身體健康!
活動之七:送蛋糕，節日慰問暖人心
5月12日上午，護理部於翠香主任代表院領導，親切慰問了護士節堅守崗位的臨床第一線護士們，為值班的護理人員送上了精美的蛋糕，並誠摯地祝願護士們節日快樂!遠在外地開會的張百萌副院長通過電話表達了他對全院護理人員的節日問候。護士們深切地感受到院領導的關懷和愛護，對領導的慰問表示衷心的感謝!
通過今年「5.12」國際護士節系列慶祝活動的開展，充分展示了我院護理隊伍的精神風貌和良好的護理專業素養；激勵了全院護理人員，進一步深入開展優質護理服務示範工程；體現了我院的護理人文關懷，強化了職業技能訓練，培養了爭先創優的先進意識，大大推進了我院護理專業隊伍的建設和發展。
『伍』 情景劇策劃方案2020舞台劇策劃方案大全
情景劇，來自美國的一種輕喜劇。必須是室內戲，一般不用外景。以下是我精心收集整理的情景劇 策劃方案 ,下面我就和大家分享，來欣賞一下吧。
情景劇策劃方案1
一、活動背景:
5月25日是中國大學生心理健康日為了能更好地豐富學生的課餘生活，推動校園 文化 建設，以及更好地宣傳心理健康 教育 知識，提高同學們的心理素質，加強班級的凝聚力，心理協會舉辦了這期校園心理情景劇大賽。
二、活動目的:
通過表演以及觀看心理劇可以從某個角度上了解同學們的人生觀、世界觀和價值觀，校園心理劇的舉辦旨在通過演繹校園生活、家庭中的人和事，為學生提供互助的氛圍和平台，同時能發動學生用自己的視角思考，發掘學生自編、自導、自演的創作能力，引起大學們的共鳴，提高學生的心理素質，讓更多的人關注自身心理健康，達到自我教育的目的。
三、活動內容及要求:
1、活動指導:中澳學院心理健康協會
2、活動 口號 :關愛心理，劇動青春
3、比賽時間:暫定__ 年5月25日晚上六點半
(參賽隊伍在10隊以內，就在21日開展，如果在12-25隊，就分兩天進行，選出六隊進決賽)
4、比賽地點:多功能廳
5、活動對象:全院學生
6、活動類型以及形式:
(1)比賽類型
以心理微電影視頻為表現形式，且內容健康，幽默積極向上，有一定思想內涵及鮮明主題，反映校園健康生活為主。
(2)比賽形式
以視頻形式舉辦，選出3組獲勝，每一組參賽選手不超過六個人。(每隊時間不超過十分鍾)，觀眾投票佔10%，評委投票佔90%，
7.視頻上交時間:暫定截止於24日
8、視頻上交地點:階梯教室(束彩霞、謝謙負責)
注意:正文格式為微軟雅黑四號字，而電子版可以發至心協郵箱
9、審核及反饋時間:5月22-5月25日(老師，會長，副會長，部長一起審核，)
四、活動流程:
(一)前期工作
1、5月11日進行宣傳工作、通知各班心理委員(秘書部負責)主要派發給各班心理委員，然後就個別問題咨詢活動負責人。(程漢卿、陳濤、劉上愷、范家慧、束彩霞負責)
2、提前向學校申請多功能廳。(朱芹負責)
3、在活動開始的前三天，由宣傳部畫出海報在學校宣傳欄中進行宣傳通知，在廣播站播放相關活動的信息。(王涵、謝謙、丁偉寧負責)
4、通知各部部長有關活動的具體事項，並請他們通知部員，相互轉告。
5、邀請評委(朱芹負責)
(二)比賽工作
1、5月25日組織部提前半小時安排人員布置現場，做好活動中可能出現的一切問題，做好准備工作和解決方案(孫佳佳、陳盈、查葉兵、吳楠旭、王曉煥負責)
2、安排人員維持會場秩序(笪開心、吳楠旭、胡怡負責)，安排好主持人(暫定謝謙、劉上愷負責主持)，說明本次活動的目的、內容及活動的意義和比賽的要求。
3、到場人員的簽到情況。(汪娜娜、何君君負責)
4、比賽中內部人員拍照(丁偉寧負責)
5、頒獎環節(老師、評委負責)
(三)比賽結束:
活動結束後，各部門人員做好以下工作:
(1)策劃部:負責清理現場，回收工作用具。
(2)宣傳部:負責電腦屏幕及教室電燈的關閉。
(3)外聯部:負責鑰匙及道具的歸還。
(4)組織部:維持好現場秩序，確保每個人員安全離開。
(5)秘書部:負責材料的整理及 收藏 ，統計學生的反饋問題。
五、評分細則(100分制):
1、表情自然，動作恰當，口齒清晰(20分)
2、思想內容健康，積極向上(20分)
3、台風好，能面對觀眾，情節銜接得當(10分)
4、時間在5-10分鍾內，詳略得當(10分)
5、節目能調動觀眾熱情(10分)
6、演員才藝加分(10分)
7、創意分:形式原創、內容新穎(20分)
六、活動獎項
一等獎:一名
二等獎:一名
三等獎:一名
導演獎:一名
男演員:一名
女演員:一名
七、活動經費:
__ 年心理健康協會《心理情景劇大賽》活動經費預算表
活動名稱
經費預算
預算物品
備注
《心理影情景劇大賽》活動
總計:150
辦公用品、獎品、證書:150
辦公用品、
獎品、證書
策劃書 :胡怡、朱芹
__ 年5月12日
情景劇策劃方案2
一、活動目的：
通過心理的創造及演繹，為新時代的大學生提供一個表達內心情感的全新的表現形式，為正確認識心理健康問題提供一個全新的視角。更重要的是，通過同學們自己創作心理劇，表演發生在身邊的熟悉的，甚至是親身經歷的事，從中體驗心理的細微變化。進而達到宣洩、釋壓和領悟其中道理的效果，更好的引導同學自己發現問題，及時解決問題。
二、活動內容：
1、活動時間：3月下旬——4月13日
2、活動地點：博西梯二
3、活動對象：系全體學生
4、參賽形式：以自願參加為原則，可獨立創作劇本也可集體創作
5、參賽方式：上交參賽劇本
6、參賽劇本：
(1)劇本要求：a、內容需體現大學生的宿捨生活場景，表現當代大學生心理素質，突出心理活動刻畫
b、主題應積極向上，能給同學們以積極地啟發啟示
c、劇本鼓勵原創，需要創新、新穎性、教育性，鼓勵廣大同學工作和學習熱情
d、劇本若被選上，作品表演時所需道具、背景音樂、服裝自備
(2)劇本題材：以宿捨生活為主題
三、活動流程：
(一)前期工作
1、召開會議：
召開會議，討論方案，結合討論結果，確定最終方案實施計劃。落實工作分工，明確各幹事職責。
2、籌備工作：
完成該活動的策劃書，工作安排，做好前期有關准備工作，並由其全面開展工作。
3、宣傳工作：
(1)海報宣傳
製作一版關於本次活動的宣傳海報，在博東一樓宣傳。
(2)口頭宣傳
發放宣傳單，各班心理委員向班級同學做宣傳，包括劇本收集，及報名通知、初賽決賽通知
(3)初賽過後將會製作一份決賽節目內容宣傳
(二)中期工作
1、報名具體流程與安排：
班級同學向心理委員報名，4月13日統一上交劇本
2、 初賽具體流程與安排：
(1)收集參賽劇本
(2)評選出優秀劇本
(3)列印及公布決賽內容於宣傳板
3、通知優秀劇本創作者參加決賽的劇本表演
4、邀請評委
5、決賽具體流程與安排：
(1)布置比賽場地
(2)參賽人員的簽到
(3)嘉賓水的擺放
(4)派發節目單
(5)照相
(6)音響效果
(7)現場秩序控制
(8)賽後的收拾及清理工作
6、決賽現場的互動環節為知識競賽，其內容涉及心理學等，持續時間是10分鍾到15分鍾，具體題目待定，答對的觀眾，現場送出小禮物。
7、頒獎儀式
(三)後期工作
1、 活動 總結 ：
以書面的方式進行活動總結 ，並留底。
2、活動回顧(以海報形式進行)：
出一份大型海報，其內容涉及決賽結果以及活動總的回顧。
四、活動注意事項：
1、參賽節目少或過於單調:
(1)適當延長報名時間，多樣化報名方式，並以降低有關評分標准等方式吸引廣大同。
(2) 加大宣傳力度，必要時可將活動方案做適當調整。
2、音響問題：
活動前，要確定音響的使用問題，避免現場出現各種狀況。
3、場地申請不到：
(1) 做好與該場地負責人的溝通工作。
(2) 將活動地點改到其他地方，並做好各方面的通知工作。
4、互動時觀眾不積極配合：
部門幹事要做好帶頭作用，激起觀眾的熱情，必要時可充當觀眾。
5、比賽現場觀眾較少：
(1) 硬性規定參賽人員一定要帶親友團參加。
(2) 加大互動趣味部分的宣傳。
6、活動開展時要避免推閃造成受傷
7、游戲時要安排人員維持秩序
五、活動開支預算表
名稱數量單價(元)總價(元)
宣傳類宣傳單40(張)0.14
決賽節目內容單40(張)0.14
場地布置氣球2(包)1530
水51.57.5
獎品小本子5210
獎狀326
情景劇策劃方案3
一：參賽條件
1、熱愛生活，熱愛學習，熱愛集體，尊敬市長，團結同學，身心健康，無不良嗜好，無違紀行為;
2、具有表演天賦，語言表達能力強，性格開朗活潑，普通話標准;
3、我校內全體學生均可報名參加，男女不限。
二：賽制安排策劃
1、前期宣傳工作
a.我系各班文體委員集中開會，傳達本次校園文化藝術節我系活動的主題、要求及選拔時間地點、情景劇大概內容等
b.通知各院系學生分會我系的活動內容和主題，請其積極配合選拔演員
c.製作宣傳畫板和橫幅對此次大賽進行有力充分的宣傳
2、選拔演員(預選賽)
時間：4月1日---7日
地點：經濟系學生分會
對我校各系推薦演員和我系演員根據角色安排進行篩選
要求 ：a.將選拔出來的演員根據劇本進行分組
b.讓演員了解劇本所涉及的角色和人物並組織其排練
3、復賽
時間：4月15日
地點：小禮堂
對各組演員進行再次篩選
要求：a.演員基本掌握角色內容，表情較豐富，
b.團隊配合默契度高，表演較和諧，
c.確定四支參賽隊伍最後在大禮堂進行決賽,我部人員分配到各劇組，配合演員排練
三：決賽
時間：4月25日
地點：大禮堂
復賽產生的四支參賽隊伍進行最後角逐，我部人員積極參與到活動中，組織好賽事。
要求：a.演員熟練掌握角色內容，表情豐富，表演貼切
b.團隊表演和諧團結，舞台效果好
四：評選
本次比賽最終決出三個獎項，分別為男主角獎、女主角獎、劇團獎。
要求：a.男女主角：表演豐富，符合劇情要求，表演貼切;
b.劇團：團隊團結和諧，表演效果優秀。
西京學院 經濟系學生分會
情景劇策劃方案4
一、活動主題:開創個性舞台，展現青春風采
二、活動背景:
1、活動對象:
2、組織單位:
主辦單位:
協辦方:
3、活動原因:
大學生的心理問題一般有:學業問題、情緒問題、人際關系問題、戀愛心理問題、焦慮問題、入學適應問題。大學生心理情景劇是我國高校近年來的新生事物，傳達了情景劇的優秀文化，表露出社會中存在的涉及大學生的普遍問題。在大學生心理輔導和心理治療方面能夠發揮獨特和良好的教育作用和效果，是高校開展大學生心理健康教育的一種有效的教育輔導方式。
4、活動目的:
通過話劇表演傳播積極向上的生活學習理念，激發學生熱情，活躍學院氣氛，推廣校園文化，促進學生的健康成才。因此在這初春的季節，在這個性的舞台上，讓我們啟齒輕圓，訴說真摯的話，歌唱心中的愛;在輕歌曼舞中，展現出青春的活力與風采;用堅實而寬闊的臂膀，擁抱世間的溫暖。用心靈來發現愛，感受愛，傳遞愛。
三、節目形式:
原創話劇、歌舞劇、情景對話等形式皆可。
四、活動時間:
五、選手須知:
(一)節目要求
本次比賽學生按照班級組成團隊,人數2-15,每班必須有一至二個節目。
劇本內容積極健康,構思新穎,內涵豐富,具有時代感，貼近大學生生活，具有藝術氣息。劇本需要原創,服裝道具自備(還可提供話筒、音響。)
話劇長度控制在12分鍾內，不得超時。
結尾需要用一兩句話來闡述話劇所要表達的意義，或是對大家的寄語和希望。並為自己的團隊拉票。
(二)比賽事宜
參賽班級必須在_前把劇本統一交給宿管部負責人。
比賽當天要求參賽選手著裝整潔，儀表大方。
參賽團隊必須到會場且後在簽到處簽到，比賽正式開始後15分鍾不到者視為棄權。場地分為比賽區與休息區，末輪到上場的參賽班級，在休息區有序等候。
獎項設置:一等獎、二等獎、三等獎各一個
評分細則
主題(10分)
內容健康，主題思想積極向上、趣味性強或哲理性強(10分)
劇情(30分)
(1)原創10分
(2)情節跌宕起伏，矛盾沖突明顯，富有戲劇性和觀賞性(20分)
表演(60分)
(1)道具，服裝，舞台效果，整體感，(10分)
(2)普通話標准(劇情需要方言除外)，動作協調，表情自然，豐富(30分)
(3)節目吸引，能調動觀眾的熱情10分
(4) 故事 詳略等當，時間把握好(10分)
注:每組比賽時間為12分鍾，超時的按時長扣1-5分
備注:評委明確給出每部分評分(評分為整數)，由工作人員進行最後加總，去掉分與最低分，取平均分為選手比賽成績。
六、活動開展
A前期活動准備
(1)做好整個活動的策劃，統籌得當
(2)確定主持人和評委，制定評分細則。
(3)邀請嘉賓，組織抽簽確定各隊出場順序，並安排人員進行統分和維持現場秩序。
(4)借取活動舉行所用的場地，准備好活動當天所需的音響設備等所需的器材與物品
(5)申請活動經費和贊助，製作 邀請函 和嘉賓牌，准備宣傳使用的橫幅與宣傳海報
(5)在宿舍各樓和教學樓的宣傳板張貼海報通過校園廣播和學校學院網站發布消息當天活動流程
活動前:
心協成員提前一個半小時到場布置場地。
宿管部部成員布置教室，檢查所需棒棒糖， 筆記本 證書，節目單，評分細則，相機，簽到表，抽簽紙。(布置教室包括活動中心整潔，有氣球等裝飾，黑板，嘉賓排等。)
宣傳部成員檢查多媒體是否正常，並將每個班的話劇所需背景樂拷貝到桌面並檢查。
18:00-18:30安排參賽者簽到進場並抽簽及安排評委、嘉賓、觀眾有序進場，防止擁擠。18:30-21:00
1、主持人出場，做開場白，(介紹嘉賓，評委，宣布話劇比賽規則並宣布比賽正式開始。
2、參賽者按編號依次上台表演(每組十五分鍾).每組表演完後評委打分，台下核分，由主持人宣布每個隊伍最終得分。前一組的成績由主持人在後一輪組表演完畢後公布。活動中穿插准備好的小節目(心理知識有獎問答)
前六個班表演完後，請2011級輔導員陳老師(也是心理專業老師)上台講一些和主題相關的心靈見解。
所有隊伍表演完畢，核對分數，確定出優勝隊伍，主持人公布最終獲獎人名單，由嘉賓頒發獲獎證書及獎品，為獲獎隊伍及頒獎嘉賓合影。
主持人或(嘉賓)做活動總結，主持人宣布活動結束，歡送嘉賓退場後，組織觀眾有序離場全體幹事清理打掃衛生。
活動後期:
1、歸還所借物品，收橫幅，做好活動總結，為以後的活動提供 經驗 。
2、整理活動時拍的照片，寫新聞稿並出一份圍繞此次活動主題的報紙.
3、通知獲獎的團隊的相關信息。找出並總結活動中的不足和需要改進的地方。
七、活動所需物品及經費預算
1、物力資源:比賽地點(大學生活動中心)、麥克風、音響、相機、證書、獎品等。
2、經費預算:
宣傳費用(展板、海報、橫幅等):150元
場地布置:30元
比賽證書及獎品經費:50元
其他:30元
總預算:150+30+50+30=260元
八、注意事項
(1)宣傳海報和橫幅要盡量做得吸引眼球。活動宣傳工作要做好，盡量利用可利用的途徑(海報、橫幅、宣傳單等)。
(2)活動要至少提前三天報學校批准。活動場地申請越早越好，提前5天定好。
(3)比賽前檢查好設備(麥克風、音響、相機等)，比賽過程中要調節好活動氣氛，如果所需儀器出現故障，主持人需要隨機應變。
(4)各部門需將各自工作做好，並成員間要聯系緊密、協調有序。並與參賽人員溝通好。
(5)協會工作人員要維持好現場秩序，並做好相關拍照、攝像等工作。
(6)評判有專業人士和學院老師，人數約6~10人。
(7)活動流程可根據實際情況做適當調整。
情景劇策劃方案5
一、活動的背景及目的：
說實際，對於旨在維護森嚴的封建等級制度的禮儀制度，尤其是那些落後的繁文縟節，新的社會制度和價值體系非但無法接納，而且必須堅決予以拋棄。自辛亥革命徹底否定了幾千年的封建制度之後，伴隨著社會價值觀的根本改變，禮也被賦予了全新的現代意義。
如果說傳統意義上的禮是一種涵蓋一切制度、法律和道德的社會行為規范的話，今天的所謂禮則僅僅是對禮貌和相關活動的禮儀形式而言的，
儀是在 人際交往 中，以一定的、約定俗成的程序、方式來表現的律己、敬人的過程。涉及穿著、交往、溝通、情商等內容。從個人修養的角度來看，禮儀可以說是一個人內在修養和素質的外在表現。從交際的角度來看，禮儀可以說是人際交往中適用的一種藝術，一種交際方式或交際 方法 。是人際交往中約定俗成的示人以尊重、友好的習慣做法。從傳播的角度來看，禮儀可以說是在人際交往中進行相互溝通的技巧。如果分類，可以大致分為政務禮儀、 商務禮儀 、服務禮儀、社交禮儀、涉外禮儀等五大分支。但所謂五大分支，因為禮儀是門綜合性的學科，所以又是相對而言。各分支禮儀內容都是相互交融的，大部分禮儀內容都大體相同。禮儀的主要功能，從個人的角度來看，一是有助於提高人們的自身修養;二是有助於美化自身、美化生活;有助於促進人們的社會交往，改善人們的人際關系;還有助於凈化社會風氣。從團體的角度來看，禮儀是 企業文化 、企業精神的重要內容，是企業形象的主要附著點。大凡國際化的企業，對於禮儀都有高標準的要求，都把禮儀作為企業文化的重要內容，同時也是獲得國際認證的重要軟體。
二、活動的主題：關注身邊禮儀，爭做文明先鋒
三、活動時間：初賽：×月×日 復賽：×月×日
活動地點：初賽：教學樓3號樓
決賽：行政樓104室
四、前期准備
1. 宣傳部負責相關策劃書、海報、宣傳單、評委及嘉賓邀請函、選手號碼牌以及決賽復賽的ppt的製作，大眾評審的打分拍，時間提醒牌(還剩30秒，時間到)和決賽會場設計。
2. 宣傳准備：聯系各班級負責人各兩名(男女各一)告之以活動詳情，並由他們在本班加以宣傳;製作和張貼海報;在食堂門口、6號樓樓下、4號樓樓下進行宣傳;宣傳單
3. 各班班長在規定的日期前向對應的負責人員繳交報名表和劇本
4. 辦公室負責統計參賽人數及參賽人員的基本資料，以及選手簽到表，初賽、決賽的評分表，決賽的告示以及活動知識搶答賽問題的准備
5. 確定主持人兩名
6. 記者團對初、復、決賽進行相關的跟蹤報道，記錄，選送、發布在學院網站，經濟系團總支博客上;復賽團隊照片以及決賽團隊的個性展示視頻
7. 實踐部負責決賽會場相關材料的准備及決賽的後勤工作
8. 比賽的評委老師和評委的邀請工作
9. 請一名幹事於比賽前3天安排比賽抽簽順序
10. 成立一個應急小組，當比賽過程中出現音響，多媒體設備、以及燈光等出現故障時，應急小組及時聯系值班人員進行處理。
五、活動要求：
參與：09級每2-3個班級至少一個節目，班級自由組合
08級以上鼓勵積極參與
初賽將根據分數從高到低取前15名進入決賽
比賽結束後各團隊將決賽賽的劇本交到辦公室歸檔
劇本：
1、切合主題(針對 禮儀知識 )
2、內容健康(積極向上，給人啟迪)
3、准確性(能夠很好表現所選主題沒有錯誤)
4、內容豐富(給人啟發，有現實指導意義)
5、創意性(敘事方式新穎，表演形式新穎)
l 表演：
1、團隊合作好(角色間配合默契)
2、角色表現力(聲音清晰情緒到位，表演生動，自然大方且飽含感情)
3、演出過程的態度、出場、退場大方得體、時間把握准確以禮儀為主題，內容健康積極，弘揚時代主旋律並突出校園特色，鼓勵原創。
4、時間限制：5-7分鍾
六、獎項及評優細則：
獎項設置：最佳男演員1名
最佳女演員1名
優秀演員3名
最佳劇本獎一項
一等獎1個、二等獎2個、三等獎3個、優秀獎若干
評優標准：★ 劇本20分 (內容新穎健康，體現當代大學生的青春風采，原創或較大幅度改編作品另5 分需班級負責人簽名)
★ 編劇35分(包括劇情編排，銜接，演員上場次序，背景音樂設置等)
★ 演員表演30分(演員表演流暢，表現力強等)
★ 道具應用15分(服裝，道具等能配合主題的表達，營造舞台氣氛)
七、比賽要求.
1、選手錶演的內容要圍繞主題,結合實際,編排時注意突出重點.
2、比賽順序由抽簽決定,選手上場遲到10分鍾視為棄權,沒位選手比賽的時間限定在5-7分鍾之內,6分30秒以舉牌提示,7分鍾鈴響為扣分時限,超1-10秒扣2分,超11-20秒扣5分,超20-30秒扣10分,最高扣15分,時間不足5分鍾一律扣10分.
3、比賽當中有疑義由評委裁定.
八、經費預算：
決賽現場裝飾：200元
最佳男演員的證書及獎品共計30元
最佳女演員的證書及獎品共計30元
優秀演員獎品共計90元(3名)
最佳劇本證書及獎品共計30元
一等獎80元、二等獎120元、三等獎150元(共計350元)
宣傳、飲用水等費用約400元
其他費用300元
共計：1430元
情景劇策劃方案2020舞台劇策劃 方案大全 相關 文章 ：
1. 勵志搞笑話劇劇本《理想與執著》文字
2. 交流會策劃書方案
3. 青春4人勵志話劇短劇本
4. 2019小學生元旦晚會話劇節目劇本精選3篇
5. 史上最感人護士節話劇
6. 適合初中生中小學生元旦節目表演的話劇
7. 2020年5.12國際護士節活動總結精選5篇